Leerplichtambtenaar

Gemeente Amstelveen

Logo Gemeente Amstelveen

Tarief/Salaris

€Max 85 p/u

Locatie

Noord-Holland

Inzet

32 uur p/w

Dienstverband

Onderwijs Wetenschap Cultuur

Gepubliceerd

6 oktober, 2026

Deadline

19 oktober, 2026

Nog 12 dagen

De Opdrachtomschrijving

Doel van de opdracht Als Leerplichtambtenaar lever je een belangrijke bijdrage aan het voorkomen en terugdringen van schoolverzuim en voortijdig schoolverlaten bij jongeren van 5 tot 27 jaar. Jij zorgt ervoor dat jongeren hun schoolloopbaan kunnen vervolgen en succesvol afronden. Dit doe je door actief toezicht te houden op de naleving van de Leerplichtwet en door jongeren, ouders, scholen en ketenpartners te begeleiden en te ondersteunen met passende oplossingen. Resultaatgebieden Je voert onderzoeken uit bij signalen van schoolverzuim en bepaalt een passende vervolgaanpak; Je herkent motieven en gedrag die leiden tot verzuim en maakt deze bespreekbaar met jongeren en hun omgeving; Je ontwikkelt en realiseert maatwerkoplossingen om jongeren weer perspectief te bieden; Je bemiddelt en schakelt met ketenpartners zodra extra zorg en ondersteuning nodig is; Je treedt handhavend op waar dat nodig is, inclusief het opmaken van proces-verbaal; Je signaleert en bespreekt verbeterpunten binnen de keten rondom leerplicht en schooluitval; Je draagt zorg voor een correcte en volledige leerplichtadministratie. De opdracht loopt tot maart 2027. Er is conform de aanbestedingswet een herzieningsclausule opgenomen met een periode van verlenging van 6 x 3 maanden in opgenomen. Dit is een optie en geen recht. Kandidaatomschrijving Eisen Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van SJD of Social Work. Minimaal 3 jaar werkervaring als leerplichtambtenaar. Als Leerplichtambtenaar beschik je over de volgende competenties: Competenties Analytisch vermogen Communicatieve vaardigheden Samenwerken Probleemoplossend vermogen Resultaatgerichtheid Bovenstaande competenties worden tijdens het gesprek beoordeeld door de gemeente. In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en werken we oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert. Bovenstaande competenties worden tijdens het gesprek beoordeeld door de gemeente.

De Eisen

Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van SJD of Social Work [geel arceren]
Minimaal 3 jaar werkervaring als leerplichtambtenaar in de afgelopen 5 jaar.
De gesprekken vinden plaats op maandag 19 oktober tussen 13.00 en 17.00 uur.Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van SJD of Social Work [geel arceren]Minimaal 3 jaar werkervaring als leerplichtambtenaar in de afgelopen 5 jaar.De gesprekken vinden plaats op maandag 19 oktober tussen 13.00 en 17.00 uur.

De Wensen

Op cv aantoonbaar ervaring met het werken in de applicatie Carel of een vergelijkbaar registratiesysteem voor leerplicht en kwalificatieplicht [geel arceren]
Op cv aantoonbaar een afgeronde vakopleiding Leerplichtambtenaar [geel arceren]
Op cv aantoonbaar kennis van lokale sociale kaart / netwerken in de regio [geel arceren]
Op cv aantoonbaar beschik je over een BOA-bevoegdheid [geel arceren]Op cv aantoonbaar ervaring met het werken in de applicatie Carel of een vergelijkbaar registratiesysteem voor leerplicht en kwalificatieplicht [geel arceren]Op cv aantoonbaar een afgeronde vakopleiding Leerplichtambtenaar [geel arceren]Op cv aantoonbaar kennis van lokale sociale kaart / netwerken in de regio [geel arceren]Op cv aantoonbaar beschik je over een BOA-bevoegdheid [geel arceren]

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 19 oktober 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.

€