Beleidsmedewerker ruimtelijke ordening

Gemeente Weststellingwerf

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€geen max tarief

location icon

Locatie

Friesland

hours icon

Inzet

36 uur p/w

type icon

Dienstverband

Ruimtelijke ontwikkeling

date icon

Gepubliceerd

30 juli, 2026

expiry icon

Deadline

6 augustus, 2026

Nog 7 dagen

De Opdrachtomschrijving

Opdrachtomschrijving Nauw betrokken bij de ontwikkeling van onze gemeente, waar groei en behoud van identiteit hand in hand gaan, vervul jij als beleidsmedewerker ruimtelijke ordening een belangrijke rol. Je ziet de uitdagingen van een snel veranderende samenleving en weet deze te vertalen naar weldoordachte ruimtelijke plannen die de gemeente vormgeven tot een gebied waar wonen, werken en ontspanning naadloos samenkomen. Word een essentieel onderdeel van onze gemeenschap en geef vorm aan de duurzame en bloeiende toekomst van onze gemeente. Jouw rol als beleidsmedewerker: Voor initiatiefnemers van principeaanvragen ben je het eerste aanspreekpunt namens de gemeente. Vanaf het beginstadium van ideeën tot aan het vaststellen van het plan begeleid jij ruimtelijke procedures. Je gaat in overleg met inwoners, bedrijven en agrariërs over ruimtelijke initiatieven. Dit doe je in samenwerking met interne specialisten en externe organisaties. Daartoe heb je het nodige overleg met initiatiefnemers, je collega’s en derden. Je kan zelfstandig ruimtelijke plannen beoordelen van initiatiefnemers en je bent in staat om zelfstandig ruimtelijke procedures te begeleiden. Je functioneert als de verbindende schakel tussen de beleidsafdeling in Wolvega en de afdeling VTH in Gorredijk. Je hebt kennis van de Omgevingswet en bent betrokken bij de invoering daarvan in de gemeente. Daarnaast adviseer je collega’s bij het maken van ruimtelijke en juridische afwegingen op het terrein van bouwen en het gebruik van gronden. Ook draag je je steentje bij aan het ontwikkelen van nieuw ruimtelijk beleid. Verantwoordelijkheden Globale werkzaamheden beleidsmedewerker ruimtelijke ordening

  • Het behandelen van algemene informatieverzoeken op het gebied van ruimtelijke ordening;
  • Het adviseren bij nieuwe initiatieven tijdens het intakeoverleg;- Het organiseren van omgevingstafels;
  • Adviseren van collega’s en het college van B&W;
  • Het begeleiden van uitgebreide ruimtelijke procedures van begin tot vaststelling. Dit zijn procedures zoals een omgevingsplanprocedure of een BOPA. Voorbeelden van initiatieven zijn het bouwen van 1 of meerdere woningen of het uitbreiden van (agrarische) bedrijven;
  • Het schrijven van college- en raadsvoorstellen;
  • Het meedenken over beleid en het zelfstandig schrijven van ruimtelijk beleid zoals bijvoorbeeld de omgevingsvisie of de welstandsnota. De kandidaat is inzetbaar vanaf ca 1 september 2026 tot en met 31 augustus 2027 voor 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

De Eisen

De kandidaat is inzetbaar vanaf ca 1 september 2026 tot en met 31 augustus 2027 voor 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.

De Wensen

Externe heeft aantoonbaar HBO werk- en denkniveau op het gebied van ruimtelijke ordening (planologie). Externe kan het gevraagde werk- en denkniveau aantonen (250 punten) Externe is op dit moment bezig het gevraagde werk- en denkniveau te behalen (125 punten) Externe voldoet niet aan het gevraagde werk- en denkniveau (0 punten)

Externe beschikt over 2 tot 5 jaar recente werkervaring op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling (bij voorkeur bij een gemeente). Externe heeft de aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (250 punten) Externe heeft tot 2 jaar aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (125 punten) Externe heeft geen aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (0 punten)

Externe heeft aantoonbaar kennis van relevante wet- en regelgeving. Externe heeft aantoonbare kennis zoals omschreven (200 punten) Externe heeft geen aantoonbare kennis zoals omschreven (0 punten)

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 6 augustus 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.