Gemeente Zwolle
Geen max uurtarief
Overijssel
16 uur p/w
ICT Informatievoorziening
20ste augustus, 2025
25ste augustus, 2025
RIVUS is een samenwerkingsverband van 8 gemeenten (Dalfsen, Deventer, Kampen, Olst-Wijhe, Raalte, Staphorst, Zwartewaterland, Zwolle), Waterschap Drents Overijsselse Delta en de Provincie Overijssel. Ook drinkwaterbedrijf Vitens is betrokken bij RIVUS. De samenwerking richt zich op de waterketen en klimaatadaptatie.
RIVUS is een netwerkorganisatie. Het kernteam dat de samenwerking initieert en ondersteunt bestaat uit een programmamanager, twee projectmanagers, een programmasecretaris en een communicatieadviseur. Leden van het kernteam werken (bij voorkeur) bij één van de deelnemende organisaties.
Opdracht
Je bent een echte bouwer met gevoel voor regionale samenwerking in West-Overijssel, voor minimaal 16 uur per week gedurende twee jaar. Een bevlogen programmamanager die regionale partners in West-Overijssel inspireert, stimuleert en aanzet tot actie. Heb jij de vaardigheden om een team te motiveren, kansen te benutten en ambities waar te maken? Dan is deze positie jou op het lijf geschreven.
Je versterkt ons kernteam en bouwt samen aan een solide samenwerking in West-Overijssel door het programma stevig regionaal te positioneren, intern de lange lijnen neer te zetten en het programma relevant en toekomstbestendig te houden. Als programmamanager ben je de essentiële schakel tussen bestuur en management binnen ons samenwerkingsnetwerk. Je fungeert als sparringpartner voor de voorzitter van het bestuurlijk overleg en vertaalt bestuurlijke ambities naar regionale kansen en lokale doelen. Jouw netwerktalent zorgt voor een stevig samenwerkingsverband en jij leidt het kernteam met enthousiasme en daadkracht.
Je hebt zitting in het bestuurlijk overleg en stuurt het kernteam aan, daarmee ben je ook verantwoordelijk voor resourcemanagement van het team. Je hebt ook een belangrijke mediërende rol bij het goed aan elkaar verbinden van alle RIVUS-onderdelen, en sluit in deze hoedanigheid ook minimaal 4x per jaar aan bij de platforms water en klimaat. Enerzijds om terugkoppeling vanuit het bestuurlijk overleg te verzorgen en anderzijds om signalen uit de (programma)organisatie op te halen. Je bereidt in samenspraak met de voorzitter het bestuurlijk overleg voor en bent verantwoordelijk voor de voorbereiding van voorstellen.
De Eisen
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programma- en/of procesmanagerAantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programma- en/of procesmanager
De Wensen
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar op het gebied van waterbeheer en de waterketen
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met klimaatadaptie, ruimtelijke ordening of leefomgeving (benoem dit expliciet in het cv)
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met (regionale) samenwerkingsverbanden (benoem deze in het cv)
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als programma en/of procesmanager bij een gemeente, provincie en/of waterschapAantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting land-/watermanagement of civiel managementAantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar op het gebied van waterbeheer en de waterketenAantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met klimaatadaptie, ruimtelijke ordening of leefomgeving (benoem dit expliciet in het cv)Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met (regionale) samenwerkingsverbanden (benoem deze in het cv)Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als programma en/of procesmanager bij een gemeente, provincie en/of waterschap
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 5 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.