Stedin Groep
Max 75 p/u
Zuid-Holland
40 uur p/w
Personeel en Organisatie
20ste oktober, 2025
24ste oktober, 2025
Vacature: Corporate Recruiter
Stedin, een toonaangevende netbeheerder in de energietransitie, is op zoek naar een dynamische en proactieve Corporate Recruiter om ons team te versterken. Je zult een cruciale rol spelen in verschillende afdelingen, met een specifieke focus op hbo/wo-technische functies.
Over de functie
Als Corporate Recruiter bij Stedin, ga je de uitdaging aan in een krappe arbeidsmarkt. Je wordt een proactieve adviespartner voor iedereen die op zoek is naar nieuwe collega’s. Je bent betrokken bij het gehele recruitmentproces, van strategische personeelsplanning tot werving, selectie en onboarding.
Je adviseert over effectieve wervingsmethoden, werkt samen met subdisciplines zoals sourcing en inleen, analyseert data en zorgt voor een optimale candidate experience. Of het nu gaat om het schrijven van vacatureteksten, het voeren van gesprekken, het coördineren van assessments of het doen van aanbiedingen, je brengt je enthousiasme en professionaliteit mee in alles wat je doet.
Wie zoeken we?
We zoeken een Corporate Recruiter die de arbeidsmarkt kent, weet waar talent te vinden is en hoe je mensen aan Stedin weet te binden. Je bent in staat om veel op je af te laten komen, maar houdt het hoofd koel. Dankzij jouw helicopterview en organisatorische vaardigheden leid je alles in goede banen.
Samenwerking is essentieel in deze functie, zowel met je collega’s als met je hiring managers. Je bent niet iemand die alleen maar uitvoert, maar denkt actief mee over hoe we onze recruitmentaanpak kunnen verbeteren. Je neemt proactief het voortouw en weet anderen mee te krijgen.
Als je energie krijgt van het maken, uitvoeren en behalen van resultaten in samenwerking met anderen, dan is deze functie perfect voor jou.
De Eisen
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als corporate recruiter binnen grote of complexe organisaties, bij voorkeur in verschillende disciplines.
Je hebt kennis van moderne recruitmenttools, zoals LinkedIn Recruiter.
Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend – zowel mondeling als schriftelijk. Je schrijft overtuigende vacatureteksten, voert gesprekken met kandidaten op verschillende niveaus en weet met de juiste toon de juiste mensen te bereiken.
Heb je ervaring met Workday? Dan heb je een streepje voor! Heb je gewerkt met andere recruitmentsystemen en leer je snel? Dan ben je ook van harte welkom.Je hebt minimaal hbo-werk- en denkniveau.Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als corporate recruiter binnen grote of complexe organisaties, bij voorkeur in verschillende disciplines.Je hebt kennis van moderne recruitmenttools, zoals LinkedIn Recruiter.Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend – zowel mondeling als schriftelijk. Je schrijft overtuigende vacatureteksten, voert gesprekken met kandidaten op verschillende niveaus en weet met de juiste toon de juiste mensen te bereiken.Heb je ervaring met Workday? Dan heb je een streepje voor! Heb je gewerkt met andere recruitmentsystemen en leer je snel? Dan ben je ook van harte welkom.
De Wensen
N.v.t
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.