Gemeente s-Hertogenbosch
Geen max tarief
Noord-Brabant
30 uur p/w
Algemeen-projectmanagement
11de juni, 2025
23ste juni, 2025
In het kort: Je gaat leidinggeven aan een team van adviseurs en vakspecialisten, de samenwerking stimuleren, innovatie bevorderen en bijdragen aan een leefbare gemeente binnen de afdeling Projectmanagement en Voorbereiding.
Interim Manager/Bureauhoofd Water en Groen voor de Afdeling Projectmanagement en Voorbereiding
Voor de afdeling Projectmanagement en Voorbereiding, onderdeel van de sector Stadsbeheer, zoeken we een interim Bureauhoofd Water en Groen. Als afdeling houden we ons bezig met de unieke combinatie van kennis van de stad én techniek. Onze belangrijkste taak is het leveren van (ruimtelijke) expertise voor projecten gericht op duurzame ontwikkeling, inrichting en groot onderhoud van de openbare ruimte, zowel onder- als bovengronds.
Als interim Bureauhoofd Water en Groen geef je leiding aan een team van circa 25 adviseurs en vakspecialisten op het gebied van o.a. civiele constructies, wegen, waterbeheer, riolering, groenvoorziening en bomen. Een betrokken team met hart voor de openbare ruimte van de stad. De afdeling werkt vanuit de rol van opdrachtnemer voor verschillende afdelingen van de sector Stadsbeheer en de sector Stadsontwikkeling. Je bent verantwoordelijk voor de tactische en operationele aansturing van het bureau en draagt bij aan een leefbare, klimaatbestendige en toekomstgerichte gemeente. Je stimuleert samenwerking, innovatie en persoonlijke ontwikkeling binnen het team en vertegenwoordigt het bureau intern en waar nodig extern.
Als interim Bureauhoofd maak je met 2 andere Bureauhoofden en het Afdelingshoofd deel uit van het afdelingsmanagement team.
Kandidaatomschrijving
Wat ga je doen?
- Je geeft (mede) vorm aan de inrichting van het bureau en de afdeling.
- Je vertaalt de organisatiekoers rondom wendbaarheid en warme zakelijkheid naar de dagelijkse praktijk.
- Je zorgt voor de verbinding met die organisatieonderdelen waar je team mee samenwerkt.
- Je treedt op als sparringpartner en stuurt mee vanuit jouw overkoepelende blik en visie op het team.
- Je stimuleert samenwerking en procesoptimalisatie.
- Je bevordert de professionele en persoonlijke ontwikkeling van medewerkers en benut hun talenten.
- Je stimuleert innovatie binnen de vakgebieden water(bouw) en groen.
- Je draagt bij aan het versterken van de adviesrol van het bureau binnen de organisatie vanuit de rol van opdrachtnemer.
- Je bent lid van het MT van de afdeling Projectmanagement en Voorbereiding.
- Je werkt actief aan het thema assetmanagement samen met je team.
- Je plant samen met je team de capaciteitsinzet en formuleert heldere doelen en randvoorwaarden.
Interviewplanning
De gesprekken vinden plaats op donderdag 3 juli 2025.
Toelichting op rooster
28 tot 32 uur per week.
De Eisen
– Minimaal 10 jaar ervaring met het leidinggeven aan professionals.
– Minimaal 5 jaar ervaring met het werken in een politiek/bestuurlijke context.
De Wensen
– Minimaal 5 jaar ervaring met assetmanagement en advisering op het gebied van water(bouw) en/of groen.
– Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring bij gemeente of waterschap.
**Competenties**
– Mensgericht en empathisch: je luistert goed, toont oprechte betrokkenheid en bent benaderbaar.
– Coachend leiderschap: je spreekt medewerkers aan op hun kracht en stimuleert hun ontwikkeling.
– Strategisch en verbindend: je weet koers te bepalen en mensen mee te nemen.
– Bestuurlijke sensitiviteit: je begrijpt de dynamiek van een gemeentelijke organisatie.
– Organisatiesensitief en communicatief sterk.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!