Cognos beheerder

Gemeente Doetinchem

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 79 p/u

location icon

Locatie

Gelderland

hours icon

Inzet

8 uur p/w

type icon

Dienstverband

ICT Informatievoorziening

date icon

Gepubliceerd

20 februari, 2026

expiry icon

Deadline

27 februari, 2026

De Opdrachtomschrijving

Opdrachtgever
Gemeente Doetinchem. Groei door doen.
De impact van jouw bijdrage bij gemeente Doetinchem is groot – als je durft. Want er is ruimte voor aanpakkers. Voor doeners. Voor creatieve en innovatieve geesten. Samen met je collega’s help je deze groeiende gemeente naar de toekomst. Met meer inwoners, meer leefkwaliteit en mooie faciliteiten. En dat is leuk, uitdagend en heel divers werk, dat positief bijdraagt aan het leven van anderen. Die groei maken we samen door. Niet alleen als centrumgemeente, maar ook als organisatie. Om de kansen en uitdagingen van de toekomst te grijpen, moeten we innovatief en wendbaar zijn. Denken in mogelijkheden. Verbindingen leggen en de schouders eronder zetten. En dat geeft ook jou volop persoonlijke groeimogelijkheden. Want door doen verbreed je je kennis, je netwerk en je blik op de wereld van morgen.
Dit is wat team Informatiemanagement doet:
Je komt terecht in het datateam, samen met vijf collega’s die elk hun eigen specialisme hebben. Jullie vormen samen de vakgroep Data binnen het team Informatiemanagement (IM): een diverse en gezellige club van ongeveer 25 mensen. Binnen IM staan samenwerken, van elkaar leren en collegialiteit centraal.
Het team IM houdt zich bezig met uiteenlopende onderwerpen zoals archiefbeheer, informatieadvies, geo-basisregistraties, datagedreven werken en het beheer van organisatiebrede applicaties. Samen vormen we het i-fundament van de organisatie en helpen we collega’s om hun informatie en processen goed op orde te krijgen.
Opdracht
Dagdagelijkse werkzaamheden voor de functioneel beheerder van Cognos. Het gaat van beantwoorden van vragen van eindgebruikers, tot het oplossen van problemen in bestaande rapportages. Nieuwe packages installeren en eventuele update uitvoeren hoort ook bij je taak. Als er nieuwe rapportages gemaakt moeten worden kunnen collega’s ook bij je terecht.
Naast Cognos maken we in onze organistie inmiddels ook al gebruik van PowerBI. De meeste ontwikkeling zal op dat platform zijn. Jouw werkzaamheden richten zich niet op PowerBI.
Naast het oppakken dan dagdagelijkse werkzaamheden vragen we je ook om kennis over ter brengen op onze interne collega’s.
Wat wij verstaan onder dagdagelijkse werkzaamheden:
Functioneel beheer van Cognos; van gebruikersbeheer tot het inrichten van de juiste rechten en autorisaties.
Technisch component op gebied van databases en SQL. Je maakt koppelingen met bronnen (Oracle, SQL Server en Cloud databases), kan relaties leggen en kan dit logisch vertalen naar modules binnen de BI tool.
Monitoren van de dagelijkse werking van Cognos: oplossen van foutmeldingen, autorisatievragen en uitvoeren van updates.
Knelpunten signaleren en oplossen, zoals performanceproblemen en foutmeldingen.
Communiceren met interne collega’s en externe partners om nieuwe aanvragen voor rapportages te bespreken.
Voorbereiden en doorvoeren van organisatorische wijzigingen binnen de applicaties, zoals aanpassingen in teams of afdelingen.

De Eisen

Aantoonbare kennis en werkervaring als functioneel beheerder van Cognos ( harde eis )
Aantoonbare werkervaring met het maken van koppelingen met bronnen (Oracle, SQL Server en Cloud databases),
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op 2-3-2026.Aantoonbare kennis en werkervaring als functioneel beheerder van Cognos ( harde eis )Aantoonbare werkervaring met het maken van koppelingen met bronnen (Oracle, SQL Server en Cloud databases),De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op 2-3-2026.

De Wensen

Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een overheidsinstelling/gemeente
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in de rol van functioneel beheer Cognos
Minimaal 1 jaar werkAantoonbareervaring met coaching/kennisoverdrachtMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een overheidsinstelling/gemeenteMinimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in de rol van functioneel beheer CognosMinimaal 1 jaar werkAantoonbareervaring met coaching/kennisoverdracht

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het essentieel dat je een sterke winkans hebt. Bij een match starten we direct het traject; bij twijfel hoor je dit binnen 1 werkdag.

2

Introductie bij de opdrachtgever

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 27-02-2026
Je hebt nog 7 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.