Communicatieregisseur en -Adviseur – Programma Hart voor Hoogbouw Ede-Zuid 2040

Gemeente Ede

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Geen max uurtarief

location icon

Locatie

Gelderland

hours icon

Inzet

16 uur p/w

type icon

Dienstverband

Zorg en Welzijn

date icon

Gepubliceerd

28 april, 2026

expiry icon

Deadline

4 mei, 2026

De Opdrachtomschrijving

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 1000 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar. Partner Woonstede Bestaanszekerheid begint bij wonen. Wonen is voor ons de basis van welzijn; de legitimatie voor ons bestaan. In de ideale wereld waaraan wij elke dag bouwen heeft iedereen gelijke kansen, woont iedereen in een veerkrachtige wijk en voelt niemand zich eenzaam. Iedereen neemt volwaardig deel aan de samenleving en draagt een steentje bij. Woonstede bouwt aan welzijn. Opdracht Vóór en dóór mensen met een hart voor Hoogbouw Ede-Zuid. De buurt Hoogbouw Ede-Zuid (later: HEZ) staat voor complexe sociale en ruimtelijke uitdagingen die een integrale aanpak vereisen. De gemeente Ede en Woonstede werken samen in het Programma Hart voor Hoogbouw Ede-Zuid 2040 om de leefbaarheid, de bestaanszekerheid en de gezondheid in deze buurt aanzienlijk te verbeteren. Daarvoor is een Gebiedsvisie 2040 opgesteld waarin communicatie als strategisch middel wordt benoemd. Het programma kijkt vijftien jaar vooruit en vraagt om diverse sociale en ruimtelijke interventies die vanaf 2026 in uitvoering komen. Bewoners en partners werken samen aan blijvende verbeteringen die de buurt sterker en levendiger maken. De opdrachtverlening voor deze functie loopt officieel via Gemeente Ede, maar betreft een positie tussen de twee samenwerkende partijen in. De functie gaat zowel over regie als uitvoering. Jij voert als communicatieregisseur de regie op de gezamenlijke communicatie van Ede en Woonstede in programma-verband aan en werkt deze vanuit de rol van communicatieadviseur verder uit. Je bent de verbindende factor tussen het kernteam dat het programma stuurt en de betrokken communicatieadviseurs van Ede en Woonstede. Het voorbereiden van perscommunicatie behoort niet tot de taken en is binnen de samenwerkende organisaties belegd. Opdracht Jouw rol is een combinatie van adviseren vanuit de communicatiestrategie (strategisch) van het programma, het coördineren en aanjagen van de inspanningen (tactisch) en het ontwikkelen en uitwerken van communicatieproducten (operationeel). We zoeken iemand die gemakkelijk tussen deze rollen kan schakelen. Jouw communicatie spreekt diverse doelgroepen aan. De primaire doelgroepen voor 2026 zijn de bewoners van de buurt en de sociale partners die actief zijn hier. Zo ontwikkelden we in 2025 reeds een communicatieframe en middelen voor partnercommunicatie die in 2026 verder uitgerold worden. Daarnaast zijn er externe doelgroepen zoals potentiële nieuwe bewoners, omwonenden van de buurt en andere overheden. Jij gaat concreet aan de slag met onder andere de volgende taken binnen het programma Hart voor HEZ:

  • Deelnemen aan wekelijkse kernteam-overleggen waarin strategisch advies en reflectie vanuit communicatie op de doelen en inspanningen van het programma wordt gegeven;
  • Regie op / voorzitten van de wekelijkse werkgroep communicatie met communicatieadviseurs van Ede en Woonstede;
  • Het opstellen en bewaken van de communicatiekalender inclusief ontwikkelen van communicatiemateriaal;
  • Het opstellen van o.a. de frequente nieuwsbrief voor de bewoners en de partnermailings;
  • Het beheren en doorontwikkelen van de herkenbare huisstijl die wordt toegepast in alle uitingen, inclusief het beeldbank;
  • Advies geven over de interne communicatie vanuit het programma naar de achterbannen van de gemeente Ede en Woonstede en over de participatie met stakeholders vanuit de communcatiestrategie.

De Eisen

De door u aangeboden kandidaat beschikt over een afgerond diploma op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Communicatie of vergelijkbaar;
De door u aangeboden kandidaten beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieregisseur, communicatieadviseur of vergelijkbaar.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 18 mei 2026.De door u aangeboden kandidaat beschikt over een afgerond diploma op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Communicatie of vergelijkbaar;De door u aangeboden kandidaten beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieregisseur, communicatieadviseur of vergelijkbaar.De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 18 mei 2026.

De Wensen

De door u aangeboden kandidaat beschikt over een afgerond diploma op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Communicatie of vergelijkbaar
De door u aangeboden kandidaat beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieregisseur, communicatieadviseur of vergelijkbaar binnen een (semi)overheid zoals een gemeente, omgevingsdienst of een woningcorporatie
De door u aangeboden kandidaat beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift op minimaal C1 niveau
De door u aangeboden kandidaat beheerst de Engelse taal op minimaal B2 niveauDe door u aangeboden kandidaat beschikt over een afgerond diploma op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Communicatie of vergelijkbaarDe door u aangeboden kandidaat beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieregisseur, communicatieadviseur of vergelijkbaar binnen een (semi)overheid zoals een gemeente, omgevingsdienst of een woningcorporatieDe door u aangeboden kandidaat beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift op minimaal C1 niveauDe door u aangeboden kandidaat beheerst de Engelse taal op minimaal B2 niveau

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 04-05-2026
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.