Adviseur OOV / Projectleider Maatschappelijke Weerbaarheid
Tarief/Salaris
€85.00
Locatie
Noord-Holland
Inzet
32 uur p/w
Dienstverband
Overige opdrachten
Gepubliceerd
18 oktober, 2026
Deadline
29 oktober, 2026
Nog 10 dagen
De Opdrachtomschrijving
Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg vormen samen de gemeente Gooise Meren met ruim 60.000 inwoners. Onze organisatie is plat en overzichtelijk met circa 450 medewerkers. We vertrouwen elkaar, zijn wendbaar en werken doelgericht met impact voor bestuur, inwoners en collega's. Het team Openbare Orde en Veiligheid (OOV) bestaat uit zeven gedreven medewerkers met verschillende aandachtsgebieden en expertises. Binnen het team wordt gewerkt aan actuele veiligheidsvraagstukken, crisisbeheersing, ondermijning, zorg en veiligheid en maatschappelijke weerbaarheid.
Maatschappelijke weerbaarheid is een relatief nieuw maar snel groeiend thema binnen gemeenten. Ontwikkelingen zoals langdurige stroomuitval, cyberincidenten, uitval van vitale voorzieningen, maatschappelijke ontwrichting en andere crisis- en verstoringssituaties vragen om een gemeente die voorbereid is op langdurige impact op inwoners, ondernemers en de gemeentelijke organisatie. Gemeente Gooise Meren beschikt binnenkort over een quickscan maatschappelijke weerbaarheid waarin de huidige situatie, kwetsbaarheden en prioriteiten zijn uitgewerkt. Voor de vervolgfase zoeken wij een ervaren projectleider Maatschappelijke Weerbaarheid die de resultaten van de quickscan vertaalt naar een concrete aanpak, de benodigde projectstructuur opzet en de organisatie helpt maatschappelijke weerbaarheid duurzaam te verankeren. Hij/zij is in staat om een integraal programma maatschappelijke weerbaarheid op te zetten, samenwerking binnen de organisatie te organiseren en de eerste fase van de implementatie te op te zetten. De kandidaat vervult een aanjaag- en trekkersrol en fungeert als inhoudelijk adviseur richting management, burgemeester en betrokken stakeholders.
Daarnaast is sprake van personele wijzigingen binnen het team Openbare Orde en Veiligheid. Daarom wordt van de kandidaat verwacht dat deze ook inzet levert op andere actuele veiligheidsvraagstukken binnen het OOV-domein. De belangrijkste daarvan op dit moment is de voorbereiding en uitvoering van de jaarwisseling 2026/2027. Van de kandidaat wordt verwacht dat hij of zij hierin de rol van projectleider vervult en integraal regie voert op de voorbereiding, uitvoering en evaluatie van de veiligheidsaanpak rondom de jaarwisseling.
Competenties Verbindend en samenwerkingsgericht, Organisatiesensitief, Politiek-bestuurlijk sensitief, Proactief en ondernemend, Analytisch sterk, Resultaatgericht, Overtuigingskracht, Uitstekende adviesvaardigheden, Zelfstandig opererend, Omgevingsbewust, Sterk in projectmatig werken, In staat om strategie te vertalen naar uitvoering.
Werkdagen Ma, Di, Wo, Do, Vr
Is hybride werken mogelijk Ja
Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 3 november 2026, 11:30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 2 november 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
De Eisen
Aantoonbaar afgeronde HBO-opleiding
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Adviseur OOV, Projectleider OOV of vergelijkbare functie binnen een gemeentelijke organisatie
Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering aan burgemeester, management en/of directie
Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke veiligheidsvraagstukken
Aantoonbare werkervaring met crisisbeheersing, crisisvoorbereiding of openbare-ordevraagstukken
De Wensen
Aantoonbare werkervring met het ontwikkelen, implementeren en borgen van programma's of projecten gericht op maatschappelijke weerbaarheid en crisisvoorbereiding
Aantoonbare werkervaring met de voorbereiding, coördinatie, uitvoering en evaluatie van complexe veiligheidsoperaties binnen een gemeentelijke context
Aantoonbare werkervaring met advisering van burgemeester, college, management of directie en het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming
Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje
Snelle screening!
- • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
- • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
- • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.
- • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
- • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
- • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
- • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
Starten met je opdracht
- • 10% vaste marge over je uurtarief
- • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
- • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
- • 15% marge van het uurtarief
- • Restant volledig verloond als brutoloon
- • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
- • Geen beperkende bedingen voor de toekomst
Reageer Direct
De opdracht sluit 29 oktober 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.