Projectmanager Implementatie Overgangsregeling Woningbouw

Enexis

Logo Enexis

Tarief/Salaris

€97.78

Locatie

Noord-Brabant

Inzet

32 uur p/w

Dienstverband

Overige opdrachten

Gepubliceerd

20 oktober, 2026

Deadline

22 oktober, 2026

Nog 2 dagen

De Opdrachtomschrijving

Voor onze eindklant Enexis is BijOranje op zoek naar een ervaren Projectmanager die de implementatie van de Overgangsregeling Woningbouw in goede banen gaat leiden. Binnen het programma Maatschappelijk Prioriteren speel je een sleutelrol in het vertalen van deze nieuwe regeling naar de dagelijkse praktijk van Enexis.

Als projectmanager draag je zorg voor het volledige implementatietraject. Dit betekent dat je processen, systemen, governance en werkwijzen doorlicht en aanpast waar nodig. Je bent de spin in het web die besluitvorming voorbereidt, risico's en afhankelijkheden scherp in kaart brengt en zorgt voor een soepele overdracht naar de lijnorganisatie.

Jouw kracht ligt in het verbinden van de veranderopgave met de operationele realiteit. Je bent verantwoordelijk voor het opleveren van diverse documenten, zoals impact- en stakeholderanalyses, het implementatieplan en de uiteindelijke borgingsdocumentatie. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus binnen de organisatie en zorgt dat de implementatie uniform en beheerst verloopt.

Het betreft een uitdagende rol in een dynamische sector, waarbij je voor 50% op locatie in Den Bosch of Arnhem werkt en voor 50% vanuit huis. Je wordt onderdeel van een professionele omgeving die volop in beweging is. Heb jij de hands-on mentaliteit en de expertise om deze complexe implementatie tot een succes te maken?

De Eisen

HBO/WO werk- en denkniveau.

Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager binnen complexe implementaties.

Ervaring met organisatiebrede proces- en systeemveranderingen.

Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement.

Ervaring met implementatie-, verander- en governancevraagstukken.

Beschikbaar voor 32 uur per week.

De Wensen

Ervaring binnen de energie- of infrastructuursector.

Ervaring met implementaties vanuit wet- en regelgeving.

Kennis van PRINCE2, IPMA of vergelijkbare methodieken.

Ervaring met verandermanagement en adoptie.

Stakeholdermanagement

Resultaatgerichtheid

Plannen en organiseren

Organisatiesensitiviteit

Analytisch vermogen

Verbindend vermogen

Hands-on mentaliteit

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 22 oktober 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.

€