Consulent -Voorliggende Voorzieningen

Gemeente Utrecht

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 80 p/u

location icon

Locatie

Utrecht

hours icon

Inzet

36 uur p/w

type icon

Dienstverband

Participatie en Werk

date icon

Gepubliceerd

3 juli, 2026

expiry icon

Deadline

7 juli, 2026

De Opdrachtomschrijving

Voor de gemeente Utrecht zoeken wij een specialist die een grootschalig dossieronderzoek gaat uitvoeren binnen het bestand van inwoners met een bijstandsuitkering levensonderhoud (Participatiewet). In deze rol onderzoek je in hoeverre inwoners mogelijk aanspraak kunnen maken op voorliggende voorzieningen en of deze voorzieningen optimaal worden benut. Je werkt aan een omvangrijk project waarbij circa 6.000 dossiers worden doorgelicht uit een totaalbestand van ongeveer 8.300 dossiers. Je voert de analyse volledig uit, van beoordeling tot rubricering en zorgt voor een gestructureerde oplevering richting ketenpartners zoals UWV en SVB. Je werkt nauw samen met zowel gemeentelijke medewerkers als externe partners en draagt bij aan een zorgvuldige en efficiënte uitvoering van dit traject. Kerntaken:

  • Uitvoeren van een integrale scan van het bijstandsbestand op mogelijke aanspraken op voorliggende voorzieningen
  • Analyseren en beoordelen van dossiers op basis van vastgestelde criteria
  • Signaleren van mogelijke rechten op regelingen zoals WW, ZW, WIA, Wajong, WAO, Toeslagenwet en andere relevante voorzieningen
  • Controleren op correct gebruik van regelingen zoals IOAW/IOAZ, PGB’s en heffingskortingen
  • Opstellen van onderbouwingen per dossier voor mogelijke inzet van voorliggende voorzieningen
  • Voorbereiden van overdrachten richting UWV, SVB en andere uitvoeringsinstanties
  • Actief begeleiden van inwoners bij het aanvragen van voorliggende voorzieningen
  • Ondersteunen bij het verzamelen van gegevens en indienen van aanvragen
  • Verwerken van uitkomsten en vervolgacties in gemeentelijke systemen
  • Uitvoeren van herberekeningen van uitkeringen en verzorgen van administratieve afhandeling
  • Opstellen van besluiten in samenwerking met gemeentelijke medewerkers
  • Afstemmen met ketenpartners over voortgang, aantallen en overdracht van dossiers
  • Signaleren van risico’s en rapporteren over de voortgang van het project
  • Verzorgen van kennisoverdracht aan gemeentelijke medewerkers Jij hebt:
  • Aantoonbare ervaring met dossieronderzoek binnen de Participatiewet of sociale zekerheid
  • Kennis van voorliggende voorzieningen zoals WW, ZW, WIA, Wajong en Toeslagenwet
  • Ervaring met het analyseren en beoordelen van complexe dossiers
  • Ervaring met gemeentelijke systemen zoals Suwinet, Socrates en Zaaksysteem (G4)
  • Ervaring met administratieve verwerking en besluitvorming binnen uitkeringsprocessen
  • Affiniteit met samenwerking met ketenpartners zoals UWV en SVB Competenties en gedragskenmerken:
  • Analytisch sterk
  • Resultaatgericht en nauwkeurig
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • Proactief en zelfstandig
  • Samenwerkingsgericht
  • In staat om structuur aan te brengen in grote hoeveelheden informatie Goed om te weten: De gesprekken vinden plaats op 15, 17 of 22 juni. Aanvullende informatie: Het is niet toegestaan kandidaten voor te stellen als de kandidaat in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst is geweest. Als de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dan vragen wij om vooraf duidelijk aan te geven voor welke opdracht en in welke periode dit is geweest.

De Eisen

Aantoonbare ervaring met dossieronderzoek binnen de Participatiewet of sociale zekerheid
Kennis van voorliggende voorzieningen zoals WW, ZW, WIA, Wajong en Toeslagenwet
Ervaring met het analyseren en beoordelen van complexe dossiers
Ervaring met gemeentelijke systemen zoals Suwinet, Socrates en Zaaksysteem (G4)
Ervaring met administratieve verwerking en besluitvorming binnen uitkeringsprocessen
Affiniteit met samenwerking met ketenpartners zoals UWV en SVBAantoonbare ervaring met dossieronderzoek binnen de Participatiewet of sociale zekerheidKennis van voorliggende voorzieningen zoals WW, ZW, WIA, Wajong en ToeslagenwetErvaring met het analyseren en beoordelen van complexe dossiersErvaring met gemeentelijke systemen zoals Suwinet, Socrates en Zaaksysteem (G4)Ervaring met administratieve verwerking en besluitvorming binnen uitkeringsprocessenAffiniteit met samenwerking met ketenpartners zoals UWV en SVB

De Wensen

Geen wensen geformuleerd.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 07-07-2026
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.