Gemeente Kampen
geen max tarief
Overijssel
32 uur p/w
Beleid- en adviesdiensten
29ste oktober, 2025
5de november, 2025
Organisatie
Kampen is een groeiende gemeente die volop in ontwikkeling is. De organisatie zet zich iedere dag in samen met de inwoners om goed wonen, werken en verblijven te realiseren. Een leefomgeving met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water. Daarbij staan we voor grote maatschappelijke opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie naar een circulaire economie, duurzame landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. De gemeente Kampen heeft met haar ruim 55.000 inwoners en zo’n 550 medewerkers verdeeld over 11 afdelingen een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om veel collega’s persoonlijk te kennen. Dat vinden we belangrijk in Kampen.
Opdracht
Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en contractering van bestuurlijke opdrachten;
Opstellen van heldere, inhoudelijk nota's, raadsvoorstellen en memo's;
Adviseren van wethouders of het college over beleidskeuzes, risico's en gevoeligheden;
Strategisch sparringspartner voor programmamanager;
Vertalen van politieke signalen naar ambtelijke acties;
Afstemmen met interne en externe stakeholders;
Inschatten van maatschappelijke en politieke impact van beleidskeuzes.
Competenties
Omgevingssensitief; je begrijpt politieke, maatschappelijke en bestuurlijke verhoudingen. Je kan anticiperen op belangen en sentimenten van stakeholders;
Stressbestendig; je kan rust bewaren onder druk, effectief blijven functioneren bij deadlines, kritiek of onverwachte situaties;
Politiek bestuurlijke sensitiviteit - je hebt een bestuurlijke antenne; inzicht in het krachtenveld binnen de gemeente en daarbuiten;
Flexibiliteit; je kan snel schakelen tussen dossiers,rollen en belangen. Je kan de koers aanpassen als de situatie daarom vraagt;
Resultaatgerichtheid; je houdt focus op het behalen van beleidsdoelen, ook als de weg er naar toe complex is.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11/12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg
De Eisen
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsadviseur binnen het Sociaal Domein bij een gemeente;
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van nieuwkomers, statushouders of ontheemden;
4. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau;
5. Aantoonbare werkervaring met wet- en regelgeving rondom inburgering, participatie en opvang van nieuwkomers;
De Wensen
10. Aantoonbare werkervaring met het regionale samenwerkingsverband in de regio Ijsselland / regio Zwolle;
7. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur op gebied van nieuwkomers, statushouders of ontheemden;
11. Aantoonbare werkervavaring met het implementeren van een nieuwe beleid bij een gemeente.
9. Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleidsadviezen aan wethouders en gemeenteraad en het gemeentelijke besluitvormingsproces;
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
05 november 2025 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht