Zuid-Holland Bereikbaar
max €120 per uur
Zuid-Holland
24 uur p/w
Verkeer vervoer nautisch
3de februari, 2026
12de februari, 2026
Opdrachtomschrijving
Wil jij meewerken aan een beter bereikbaar Zuid-Holland? Als Medior Mobiliteitsadviseur help je werkgevers en werknemers om slimme, schone en efficiënte reiskeuzes te maken. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een jonge organisatie, waardevolle ervaring op te doen en zichtbaar bij te dragen aan de mobiliteitstransitie in de regio Zuid-Holland.
Wie is ZHB?
Zuid-Holland Bereikbaar is een samenwerking van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Rijkswaterstaat, Provincie Zuid-Holland, gemeente Den Haag, gemeente Rotterdam, Metropoolregio Den Haag Rotterdam (MRDH), Havenbedrijf Rotterdam en ProRail.
Onze hoofdtaak is het verbeteren van de bereikbaarheid in Zuid-Holland. Om dit te realiseren zorgen wij, met de partners, dat de hinder tijdens werkzaamheden beperkt blijft en leveren wij een bijdrage aan de duurzame mobiliteitstransitie. We hebben ongeveer 100 mensen die werken bij ZHB. Dat is een vaste basis van circa 30 medewerkers en zo’n 70 mensen in een flexibele schil.
Wat ga je doen?
Als Medior Mobiliteitsadviseur werk je aan een betere bereikbaarheid en het bevorderen van de mobiliteitstransitie in Zuid-Holland. Je voert analyses uit, ontwikkelt interventies, adviseert organisaties en draagt bij aan projecten die het verschil maken in de mobiliteitstransitie. Je werkt zelfstandig, maar in nauwe samenwerking met collega’s, partners en stakeholders in de regio. Je weet wat er speelt bij werkgevers, onderwijsinstellingen en reizigers en weet hen te inspireren tot duurzamer reisgedrag.
Binnen deze opdracht word je als mobiliteitsadviseur ingezet op twee doelgroepen binnen mobiliteitsmanagement: werkgevers en onderwijs.
Voor het onderdeel werkgeversaanpak ondersteun je werkgevers bij het verkrijgen van inzicht in mobiliteitsvraagstukken en het reisgedrag van werknemers. Je analyseert mobiliteitspatronen, brengt kansen en knelpunten in kaart en adviseert over passende mobiliteitsmaatregelen.
Daarnaast word je ingezet binnen het cluster onderwijs. In deze rol benader je onderwijsinstellingen in periodes waarin werkzaamheden aan het hoofdwegennet plaatsvinden. Je informeert scholen over de verwachte impact op de bereikbaarheid en adviseert over passende mobiliteitsmaatregelen voor docenten en leerlingen. De inzet is gericht op het beperken van hinder en het ondersteunen van scholen bij het maken van weloverwogen keuzes.
Je bent verantwoordelijk voor een zorgvuldige vastlegging van het proces, de voortgang en de resultaten in het CRM-systeem.
Je bent werkzaam in de gebieden Drechtsteden & Alblasserwaard en Rotterdam & omgeving. In beide gebieden werk je samen met een multidisciplinair team dat zich richt op het borgen van de bereikbaarheid en het realiseren van structurele gedragsverandering.
Taken en verantwoordelijkheden
Je analyseert mobiliteitsvraagstukken en stelt concrete adviezen op.
Je brengt kansen en knelpunten in kaart en vertaalt deze naar praktische oplossingen.
Je onderhoudt contacten met stakeholders en adviseert hen over duurzame mobiliteitskeuzes.
Je voert effectmetingen uit en monitort en analyseert de efffectiviteit van interventies en doet verbetervoorstellen.
Je levert een inhoudelijke bijdrage aan gebieds-, project- en doelgroepgerichte interventies.
Je ontwikkelt en voert gedragsmaatregelen uit.
Je werkt mee aan de uitvoering van gebiedsgerichte
mobiliteitsprojecten.
Je borgt resultaten en interventies in CRM- of andere registratiesystemen.
Je draagt bij aan kwaliteitsborging binnen projecten.
Je levert input voor rapportages, werkplannen en programmadocumenten.
Goed om te weten
24-32 uur, in overleg in te delen. Binnen ZHB werken we op inhuurbasis, je werkt het aantal uren die binnen je projecten zijn afgesproken
Hybride werken deels op locatie in Schiedam en deels vanuit huis.
De Eisen
Kandidaat is geen zzp'er en wel in loondienst.
Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke en/of maatschappelijke context.
De Wensen
Kandidaat heeft cv en motivatiebrief aangeleverd
Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met analyse tools en SaaS-oplossingen op het gebied van verkeer en mobiliteit.
Kandidaat heeft aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving en trends in bereikbaarheid en mobiliteitstransitie. Licht dit toe.
Kandidaat heeft een netwerk in onderwijs en kennis van verplaatsingen van docenten en leerlingen
Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het onderhouden van een netwerk van bedrijven en organisatie.
Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het samenstellen van maatregelpakketten en het uitvoeren van evaluaties
Naast de gevraagde kennis en ervaring beschikt de kandidaat over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. - Resultaatgericht - Vakkundigheid - Analytisch - Communicatief
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
12 februari 2026 om 10:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht